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37上海人本集团新宿舍实拍，4人间，上床下桌，有空调、热水器，独卫等，一般只住三个人。欢迎喷子们来喷。##人本集团怎么样#共 6 张
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515号有去芜湖培训的嘛
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171时未遇
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2022-03
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9在公司的大家庭里，食堂本应是我们共享温暖和力量的地方，然而，近年来食堂的一些变化却让我们感到困惑和不满。尽管我们都是同一家公司的一分子，但食堂的种种做法似乎在暗示我们之间存在着某种距离和隔阂。 首先，食堂的价格问题让人难以接受。清汤面作为最基本的主食，不加量竟然要7元，加量则要8元。鸡丝的价格也一路飙升，甚至在某些人的操控下涨到了6元。我们无法想象，在这个物价飞涨的时代，排骨竟然只卖8元，而辣椒炒鸡丝却
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1刚拿到offer，面试的设备工程师，说是试用期工资5500左右，工作地点在上海，想问一下试用期工资一般能到手多少？工作怎么样？值得来嘛？
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2杭州，简称“杭”，古称临安、钱塘，浙江省辖地级市、省会、副省级市、特大城市、国务院批复确定的浙江省经济、文化、科教中心，长江三角洲中心城市之一，环杭州湾大湾区核心城市、G60科创走廊中心城市。 杭州地处中国华东地区、钱塘江下游、东南沿海、浙江北部、京杭大运河南端，杭州人文古迹众多，西湖及其周边有大量的自然及人文景观遗迹，具代表性的有西湖文化、良渚文化、丝绸文化、茶文化。上有天堂，下有苏杭可不是吹嘘的呢共 33 张
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11二本，hr说一年9w，第二年10w第三年11w薪资保底，双人间，上四休二，一个月倒一次班，年假12天这些都属实吗。还有就是转正之后工作内容会变吗，还是一直看机床
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0应届生offer上写的销售工程师，销售前景怎么样
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14杭州宿舍环境咋样？是你啊
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0落叶之秋，微风徐来，所有美好不期而至。为丰富员工业余文化生活，促进彼此间的感情交流，激发员工团结协作、奋勇争先的工作热情，营造和谐生动的企业文化氛围，8月30日下午，芜湖之优组织了一场员工拓展活动。 活动开始之前先将参赛员工分为13个团队，每团队人数7人，并选出一名团队长。第一个活动是“急速60秒“：地板上放30张代表1-30的数字信息卡片，卡片没有标明数字，而是一些形象图案，要求充分联想，识别所代表的数字。每队有3共 10 张
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0校招能签吗？
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3✈️
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8chc呀
2022-06
有没有现场工程师的啊 怎么样啊 我看了给我吓够呛啊 快来救救孩子吧 -
8今天校招面试了人本，面试内容就是简单的自我介绍一下，感觉特别容易过。然后就让我跟他们签三方协议，拿到毕业证之后到芜湖培训。因为也面试过很多次，我觉得，通过的太简单了。希望得到大家的意见。
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0人本集团 芜湖园区 绿色发展 “送法入企”，助力企业绿色发展。4月11日，为进一步提升企业环保责任意识、保障各企业合法生产，助力企业绿色赋能、高质量发展。芜湖市生态环境保护综合行政执法支队在人本集团芜湖园区开展普法进企活动。 活动中，安徽匹夫轴承有限公司总经理姚林致辞，芜湖市生态环境保护综合行政执法支队支队长、党支部书记胡鹏发表重要讲话并进行《中华人民共和国环境保护法》等五本手册授书仪式。 随后，芜湖市生态共 4 张
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0人间四月，春光正盛，万物笙歌。“接球！”“加油，加油！”……4月10日，十足集团 2024年全国篮球文化节比赛现场传出一阵阵加油呐喊声。经过两天的激烈角逐，半决赛开启，四强演绎巅峰对决！ 1 半决赛 篮球文化节 2024 这四支代表队分别是：人本物流代表队、宁波十足代表队、苏北十足代表队和之上联合代表队。球员们在观众的助威呐喊声中，上演一幕幕精彩的片段。防守、进攻、抢断、投球，双方不甘示弱，尽情挥洒汗水与激情，也充分发扬共 31 张
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0勇立潮头，拓圈强链 4月9日，“勇立潮头，拓圈强链——工业母机产业研讨会”在上海召开，会议由中信证券组织举办，邀请国内头部机床整机与核心部件厂商参会，围绕产业拓圈强链、生态培育、品牌出海等热点议题开展深度交流、前瞻研判。人本股份龙绍生应邀参加本次会议，与产业领袖、资本市场机构投资者进行深入的交流，并作《高端精密轴承的创新与展望》专题演讲。 工业母机是制造强国的基石，我国多年雄踞数控机床生产、消费与进口
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0第十三届中国数控机床展览会 4月8日上午10点，上海新国际博览中心，第十三届中国数控机床展览会（CCMT2024）在机床工具业界及产业链上下游热切期盼中盛大开幕！展会由中国机床工具工业协会主办，来自全球业界的制造商、采购商、经销商、行业组织、专业机构和新闻媒体等代表齐聚一堂，共同见证CCMT2024的开幕盛况。 人本股份作为世界十大轴承企业，一直致力于高端精密轴承技术研发和创新，在本次展览会上，展示了一系列的领先轴承产品和解共 9 张
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0春天，一切都在悄悄地萌发，静静地生长。曾在寒冬蓄势待发的我们，此时已充满力量。4月7日，十足集团 2024 年全国篮球文化节在宁波的十里春风中开幕，来自十足集团各分公司的12支参赛队、100余名篮球运动员将在接下来的三天时间里，不负春光，全力以赴，展开激烈角逐，与更好的自己相逢。 燃情开幕 篮球文化节 2024 本次篮球文化节的主题是：“响应全民健身运动，提高员工身体素质；增强企业凝聚力，促进团队协作”。由十足集团主办，宁波共 35 张
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04月6日(农历二月廿八），人本集团芜湖区域第12届篮球文化节在芜湖园区隆重开幕。本届篮球文化节有芜湖区域18家企业，11支代表队，140名运动员参加角逐。 活动当天，芜湖园区各企业负责人出席活动，安徽匹夫轴承有限公司总经理姚林宣布开幕！ “定点投篮”比赛前设置幸运观众投篮奖，投进的观众可获得十足大礼包一份。 “定点投篮”比赛，安徽机电、芜湖三行、芜湖人本分别获得冠军、亚军、季军。 随着裁判员“嘟——”哨声一响，人本集共 15 张
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94本人二本，刚签了人本，电气专业，想知道进去干什么，待遇怎么样，实习工资有5500吗
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2执迷三旬
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0普通二本，电气工程专业，设备工程师，人本的真实待遇怎么样？
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87有没有过来人能说说人本军训怎么样？有没有大学军训累看贴吧要军训三周，签了这公司好害怕
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0我快升级了
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90本人，19年 10月份才签的人本，明年2020年才能入职，芜湖，省重本一，机械，HR介绍很多，5天8小时，加班都算加班费，年终奖，节假日福利等等，往主管团队长方向培养，有政府人才补贴，公司帮申请，实习2～5个月，到手3500～3800，问清楚了，他的意思是扣除完所有的以后，包括减完吃住，转正到手4500～6000，也是扣除完五险一金和税以后，然后考证加工资，公司免费给报名和培训，职前培训也是全包，不需要自己花钱，职前培训最后还能剩300左右
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4是温州的工艺工程师岗位，税前5000，试用期6个月，转正税前6000-8000，单休，说是正常上班时间，正常时间是八小时制的吗？这怎么样？会经常加班吗？建议去吗？我感觉工资待遇有点低，不知道要不要接受offer，但是我又怕找不到其他公司了，好犹豫。有兄弟可以给点建议吗？
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21人本现场工程师都留个联系方式。10号就去报道了。
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1轴承是机械行业中广泛应用的零部件之一，它主要用于支撑和减少摩擦，保证机械设备的正常运转。轴承应用涉及到多个领域和行业，全球产量和市场规模庞大，且呈逐年上升趋势。 我国轴承起步较晚，但发展迅速，近年来，随着政策的大力扶持，中国轴承产业规模不断壮大,产品质量不断提升,技术研发不断精进，以人本股份有限公司（以下简称”人本股份”）为代表的国内部分领先企业实现加速崛起，其综合技术研发能力、产品质量、产品门类及业
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0为进一步提高业务员技能和服务水平，选树标杆典型，做好运营队伍梯次储备，3月，浙江人本机电有限公司2024年度“业务新星班”“长江管理训练营”开训。 在开训典礼上，公司董事长陈思钱因公出差未能亲临现场参加，但也以视频方式作了重要讲话。他说：企业的竞争就是人才的竞争，是能力的竞争，希望大家按培训计划要求认真学习，能力是自己的，别人也拿不走，大家将学到知识应用到实际工作中去，为自己的职业发展打好坚实的基础。公司共 12 张
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0《身边•匠人•匠心》主题征文 “叶师傅，你一天到晚都围着这设备转，不累吗？”同事们经常会这样打趣问他。叶师傅的回答很简单：“已经习惯了，呵呵……”后面的两声笑，似乎已经成了叶师傅的“招牌”。叶师傅，名叫叶小雷，是杭州人本轴承有限公司安德鲁项目装配2团队团队长。 叶小雷于2018年进入公司，就一直和设备打交道，经过不断学习、钻研、实践、磨炼，他掌握了过硬的技术，养成了吃苦耐劳的习惯，练就了任劳任怨的作风，积
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0为帮助新员工更好更快地适应新的工作环境和岗位，上海清正于近期召开了新员工沟通会。 为了让大家彼此了解，快速熟悉，沟通会开始先让大家做自我介绍，畅所欲言。公司领导、团队主管主动和大家聊聊工作心得、生活感悟，并详细讲解各版块的工作性质，工作流程及安全作业要注意的细节。经过他们的带动，新员工们也打开了话匣子样，开始谈论自己入职后的种种体验，并对自身工作上、生活上的困惑与疑虑发表观点，提出意见。 公司领导、
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0为进一步提高新入职员工专业知识和技能水平，加快培养岗位实用型人才，充分发挥技术骨干“传、帮、带”作用，继承尊师爱徒的优良传统，芜湖耐字举行新员工拜师仪式。 在公司领导和同事的见证下，师徒代表穿戴整齐，意气风发，井然有序地走入会场落座。徒弟们手捧杯盏，恭恭敬敬地向师傅奉茶。 在徒弟们诚挚的问候中，师傅笑着喝下这一杯“甜蜜蜜”的“弟子茶”。师徒双方签订协议，在这一丝不苟的一敬一回中，拜师仪式顺利完成。 一共 7 张
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0走路生风，说话从不拖泥带水，干活从不叫苦喊累，这就是杭州大型轴承有限公司智造团队长王先华给人的第一印象。自加入人本以来，王先华先后历经外圆磨、内径磨、沟道粗细磨等一道道工序，始终如一地在这个轴承磨加工岗位上稳打稳扎，踏实求进。从最初生疏的“小白”，一步步成长到一线团队长。 杭州大型轴承有限公司 王先华 作为一线团队长，王先华负责团队生产线的日常生产和管理工作。每天早上开完车间管理人员早会后，他便立即赶
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0春暖花开的四月，空气中弥漫着春的气息，春光无限好。“一二三四……”伴随着一声声嘹亮的口号，芜湖伦比员工晨训活动正式开始，大家在教官的带领下，进行跑步、队列训练。步伐整齐、铿锵有力，展现出朝气蓬勃、健康向上的良好精神状态。 “虽然早来一会儿，但和同事们一起锻炼，既能增强体魄、愉悦身心，又能为一天的工作蓄满能量，感觉精力充沛，精神头也足了。”参加活动的员工纷纷表示。 一天之计在于晨，晨训锻炼活力足。开展共 4 张
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4十足集团应聘的区域指导员，面试笔试都过了，说让签三方，不知道如何
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0他，2011年9月进入人本，10多年来，一直奋战在生产一线；他，不仅专业技能强，而且热衷于传授与分享；他，凭着对工作的执著，对生产线事业的热爱，在轴承制造岗位上扎实工作，在平凡的工作中争创佳绩，为公司发展做出了突出的贡献，被评为“人本集团2023年度优秀员工”和“金牌队员”。他就是——上海人本精密机械有限公司的员工汪兆培。 上海人本精密机械有限公司 汪兆培 工匠精神就是对工作的满腔热情 他说：“在工作中要少一些计较，
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